Page 149 - Hozjan, Dejan, ur., 2015. Razvijanje kakovosti na Univerzi na Primorskem. Založba Univerze na Primorskem, Koper.
P. 149
voj kompetenc v zdravstveni negi in prehranskem svetovanju – dietetiki
Preglednica 22: Stopnja strinjanja s trditvami o pridobljenih kompetencah (Diplomanti in
študenti PSD).
Kompetence Diplomanti PSD Študenti PSD
V času študija sem … Povprečje St. odklon Povprečje St. odklon
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,7 0,65 3,55 1,13
gočajo uporabo pridobljenega znanja v delov-
nem okolju. 3,2 1,1 3,51 1,04
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo-
gočajo obvladovanje različnih poklicnih ak- 3,9 1,0 3,60 1,15
tivnosti.
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,6 1,3 3,63 1,12
gočajo uporabo kritičnega mišljenja pri izvaja-
nju poklicnih aktivnostih. 3,5 1,4 3,41 1,26
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo-
gočajo prepoznavanje potreb pacientov, svoj- 3,3 1,2 3,22 1,18
cev in drugih uporabnikov. 3,2 1,5 3,43 1,13
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,6 1,1 3,62 0,98
gočajo komuniciranje s pacienti, svojci in dru- 3,6 1,0 3,27 1,13
gimi uporabniki. 3,5 1,1 3,32 1,20
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,2 1,3 3,67 1,08
gočajo samostojno izvajanje strokovnih inter- 3,1 1,3 3,58 1,01
vencij. 3,0 0,7 3,63 0,99
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,2 1,0 3,64 0,98
gočajo izvajanje prehranske terapije. 3,0 1,3 3,63 1,12
… razvil/a etične in profesionalne vrednote.
… se naučil/a reševati strokovne in organizacij-
ske probleme.
… razvil/a spretnosti in veščine za sodelovanje
in timsko delo.
… se naučil/a izvajati aktivnosti za poučevanje
različnih uporabnikov.
… pridobil/a znanja in veščine, ki zagotavljajo
kakovostne in varne postopke dela.
… bil/a na splošno zadovoljen/a z učitelji in s ka-
kovostjo izobraževanja.
… bil/a na splošno zadovoljen/a z mentorji in s
kakovostjo usposabljanja v delovnem okolju.
… na splošno bil kot študent/ka zadovoljen/a s
pridobljenim znanjem, spretnostmi in prido-
bljenimi sposobnostmi za izvajanje poklica.
Analiza zadovoljstva s pridobljenimi kompetencami zdravstvene nege:
DELODAJALCI IN KLINIČNI MENTORJI
Od 169 poslanih anket delodajalcem in kliničnim mentorjem je bilo veljavnih 65 anket. Ve-
čina anketirancev je bilo žensk, in sicer 64 (98,5 %); 1 anketiranec (1,5 %) je bil moški. Pov-
prečna starost anketiranih delodajalcev je bila 42,85 let (SD = 8,952), najpogostejša pa 50
let. Mediana starosti je 43 let. Najmlajši anketiranec je star 27 let, najstarejši pa 58 let.
Večina anketirancev, tj. 44 (67,7 %), dela v bolnišnici, sledi zdravstveni dom (30,8 %)
in visokošolski zavod (1,5 %). Povprečna delovna doba je 21,09 let (SD = 9,980), najpogostej-
147
Preglednica 22: Stopnja strinjanja s trditvami o pridobljenih kompetencah (Diplomanti in
študenti PSD).
Kompetence Diplomanti PSD Študenti PSD
V času študija sem … Povprečje St. odklon Povprečje St. odklon
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,7 0,65 3,55 1,13
gočajo uporabo pridobljenega znanja v delov-
nem okolju. 3,2 1,1 3,51 1,04
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo-
gočajo obvladovanje različnih poklicnih ak- 3,9 1,0 3,60 1,15
tivnosti.
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,6 1,3 3,63 1,12
gočajo uporabo kritičnega mišljenja pri izvaja-
nju poklicnih aktivnostih. 3,5 1,4 3,41 1,26
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo-
gočajo prepoznavanje potreb pacientov, svoj- 3,3 1,2 3,22 1,18
cev in drugih uporabnikov. 3,2 1,5 3,43 1,13
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,6 1,1 3,62 0,98
gočajo komuniciranje s pacienti, svojci in dru- 3,6 1,0 3,27 1,13
gimi uporabniki. 3,5 1,1 3,32 1,20
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,2 1,3 3,67 1,08
gočajo samostojno izvajanje strokovnih inter- 3,1 1,3 3,58 1,01
vencij. 3,0 0,7 3,63 0,99
… pridobil/a spretnosti in veščine, ki mi omo- 3,2 1,0 3,64 0,98
gočajo izvajanje prehranske terapije. 3,0 1,3 3,63 1,12
… razvil/a etične in profesionalne vrednote.
… se naučil/a reševati strokovne in organizacij-
ske probleme.
… razvil/a spretnosti in veščine za sodelovanje
in timsko delo.
… se naučil/a izvajati aktivnosti za poučevanje
različnih uporabnikov.
… pridobil/a znanja in veščine, ki zagotavljajo
kakovostne in varne postopke dela.
… bil/a na splošno zadovoljen/a z učitelji in s ka-
kovostjo izobraževanja.
… bil/a na splošno zadovoljen/a z mentorji in s
kakovostjo usposabljanja v delovnem okolju.
… na splošno bil kot študent/ka zadovoljen/a s
pridobljenim znanjem, spretnostmi in prido-
bljenimi sposobnostmi za izvajanje poklica.
Analiza zadovoljstva s pridobljenimi kompetencami zdravstvene nege:
DELODAJALCI IN KLINIČNI MENTORJI
Od 169 poslanih anket delodajalcem in kliničnim mentorjem je bilo veljavnih 65 anket. Ve-
čina anketirancev je bilo žensk, in sicer 64 (98,5 %); 1 anketiranec (1,5 %) je bil moški. Pov-
prečna starost anketiranih delodajalcev je bila 42,85 let (SD = 8,952), najpogostejša pa 50
let. Mediana starosti je 43 let. Najmlajši anketiranec je star 27 let, najstarejši pa 58 let.
Večina anketirancev, tj. 44 (67,7 %), dela v bolnišnici, sledi zdravstveni dom (30,8 %)
in visokošolski zavod (1,5 %). Povprečna delovna doba je 21,09 let (SD = 9,980), najpogostej-
147
