Page 59 - Moretti, Melita, in Mirko Markič, 2016. Trajnostno upravljanje s pitno vodo v predelovalni dejavnosti. Koper: Založba Univerze na Primorskem.

Organizacijski sistem
in inoviranje

Organizacija kot sistem
Organizacijski sistem obravnavamo v smislu urejenosti organizacije. Ure-
janje organizacije je urejanje delovanja zaposlenih in obsega vse vsebine de-
lovanja, ki jih je mogoče vnaprej opredeliti. Urejenost organizacije obsega:
potek dela, pravila obnašanja in delovanja, strukturo (členjenost podjetja)
in procese (potek temeljnih dejavnosti organizacije) (Biloslavo 2008, 197-
198).
Organizacija, delitev dela, pravila obnašanja in delovanja, vrednote
organizacije
Prve oblike organizacij segajo v obdobje starega Egipta, Mezopotamije, Gr-
čije, Rima, Kitajske in Indije, ko je z razvojem naraščala potreba po dele-
giranju avtoritete in nalog kot tudi po strukturah, ki bi zagotavljale red in
stabilnost (Witzel 2012, 17).

Poznamo različne opredelitve in definicije organizacije. Vzrokov za to
je več: od zahteve po preprosti (po širini definicije opredelitve) opredelitvi
organizacije, od razvoja organizacijske znanosti in od zgodovinsko-kultur-
nih ozadij.

V Slovarju slovenskega knjižnega jezika so za termin organizacija nave-
deni naslednji trije sinonimi (SSKJ 2014, 1097), in sicer:
− organizacija je glagolnik od organizirati;
− organizacija je značilnost, stanje organiziranega;
− organizacija je skupnost ljudi z določenim skupnim smotrom in

ciljem, programom.